Несчастный случай на производстве памятка работодателю

Наложение дисциплинарного взыскания возможно в течении

Аналогично при несчастных случаях со смертельным исходом : ФСС оплачивает пособие находящимся на иждивении детям или близким родственникам. В таких случаях главное - четко представлять процедуру и последовательность действий. Вот некоторые основные моменты, которые должен знать каждый , кто может столкнуться с травмой на производстве, чтобы отстоять свои права...

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя автореферат

Можно инвалиду работать во вредных условиях труда

Общая характеристика оснований прекращения и расторжения трудового договора и их классификации 13 2. Ответственность по российскому трудовому праву. Основания расторжение трудового договора по инициативе работодателя при отсутствии вины работника:...

Права работодателя при понижении в должности

Ответственность за подмену трудового договора гражданско правовым

Смена собственника имущества организации не является основанием для расторжения трудовых договоров с другими работниками организации. С указанным приказом сотрудника индивидуальному предпринимателю необходимо ознакомить под роспись...

Должен ли работодатель доставлять работников к месту работы

Каковы правила наложения дисциплинарного взыскания на работника

Платежки по взносам: основные ошибки В преддверии очередного срока уплаты страховых взносов налоговики решили обратить внимание плательщиков на наиболее распространенные ошибки, допускаемые при заполнении платежных поручений на перечисление взносов в бюджет. Смотрите свой трудовой договор. В упомянутом Письме сказано следующее...

Ответственность за простой по вине работодателя

Обязанности работодателя при увольнении сотрудника по статье

С учетом сложившейся незаконной практики по применению отпуска без содержания многие нормы действующего трудового законодательства РФ нуждаются в переосмыслении. Получайте приглашения на бесплатные занятия, анонсы статей, расписание вебинаров и онлайн-курсов. Этот вывод подтверждается судебной практикой...

Обязанности работодателя по социальному страхованию работников

Тк рф 139 ст

Работодатель обязан обеспечить санитарно-бытовое обслуживание и медицинское обеспечение работников в соответствии с требованиями охраны труда, а также доставку работников, заболевших на рабочем месте, в медицинскую организацию в случае необходимости оказания им неотложной медицинской помощи. Следовательно, после заключения трудового договора у работодателя возникает обязанность по обязательному социальному страхованию работника, а у работника корреспондирующее данной обязанности право на указанное страхование. Отделения Фонда в республиках...

1 2 3 4 5 6 7