Комментарии к статье 104 трудового кодекса рф

Протокол разногласий к договору к коллективному договору

Энциклопедии и другие комментарии к статье ТК РФ Ненормированный рабочий день - особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами установленной для них продолжительности рабочего времени. Федеральным законом от 8 июня г...

Статья трудового кодекса 153

Статья 122 трудового кодекса с комментариями

Как оплачиваться этот день? В статье перечислены ситуации, в которых компании вправе привлекать сотрудников к работе в выходные и праздничные дни...

Статьей 237 трудового кодекса российской федерации

Ч 4 ст 57 тк рф

Определить факт неправомерности действий могут как сами стороны, так и органы, рассматривающие трудовые споры. Суд должен также учитывать степень физических и. Возмещение морального вреда, причиненного работнику Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора...

351 1 статья трудового кодекса рф

Можно ли уволить временного сотрудника в отпуске по уходу за ребенком

Как доказать не виновность в недостаче. Закон РФ от 9 июня г. Дополнительные гарантии охраны труда отдельным категориям работников Статья ..

38 статья трудового кодекса

Работа по совместительству как уволиться без отработки

Статья 38 Кодекса законов о труде Украины предусматривает, что основанием наТакже в заявлении на увольнение по собственному желанию можно указать о том, чтобы работодатель выслал трудовую книжку почтой с доставкой и описью вложения на новый адрес работника. Мы приводим актуальную на 02 апреля года редакцию Трудового кодекса РФ...

Трудовой кодекс статья 40

Врачебная комиссия для работы в мвд

Программы по ведению учета. Коллективный договор обособленного структурного подразделения не должен содержать нормы, ухудшающие положение работников по сравнению с коллективным договором всей организации. Основные права и обязанности работника Статья ..

Статья 236 трудового кодекса рф с комментариями

Договор подряда на выполнение работ это трудовые отношения

Если в день увольнения работник не работал, то. Начисление процентов в связи с несвоевременной выплатой заработной платы не исключает права работника на индексацию сумм задержанной заработной платы в связи с их обесцениванием вследствие инфляционных процессов...

Трудовой кодекс рк статья 49 пункт 5

Способы защиты прав работников федеральная инспекция труда

Отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет 1. Рабочее оборудование должно соответствовать нормам безопасности, установленным для данного вида оборудования, иметь соответствующие технические паспорта сертификат , знаки предупреждения и обеспечиваться ограждениями или защитными устройствами для обеспечения безопасности работников на рабочих местах...

Трудовой кодекс рф глава 50 статья 325

175 фз о порядке разрешения коллективных трудовых споров

Совместитель имеет право на предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска по совмещаемой работе одновременно с отпуском по основной работе, а работодатель обязан предоставить такой отпуск по заявлению совместителя. В указанном вами случае, отпуск за год можно отгулять в , а за гг...

1 2 3 4 5 6 7 8